FCG-Rundschreiben: Quinsches Zeitkonto bis 30. September 2019 beantragen!
9. September 2019

Wenn Sie im laufenden Schuljahr Zeitguthaben ansparen wollen, müssen Sie bis spätestens 30. September 2019 einen entsprechenden Antrag abgeben.
Die Nutzung des Zeitkontos ist die ökonomisch beste Möglichkeit, den Dienst vor dem gesetzlichen Pensionsantrittsalter (de facto) zu beenden. Und eine interessante Sparform kann sie auch sein.
LehrerInnen jeden Alters können durch Erklärung bewirken, dass die Dauer-MDL des jeweils laufenden Schuljahres zur Gänze oder zu einem bestimmten Prozentsatz nicht ausbezahlt, sondern einem Zeitkonto gutgeschrieben werden. ...

Hier geht's zum Formular und zur genaueren Info (FCG-Rundschreiben vom 9. September 2019).

FCG-Rundschreiben: Artikel X- bzw. Sonderverträge nach § 36 VBG ("altes" Dienstrecht)
13. Juni 2019

In einem aktuellen ministeriellen Erlass wird erfreulicherweise festgelegt, dass Weiter- und Wiederbestellungen nach Artikel X bzw. § 36 VBG weiterhin zulässig sind, "wenn geeignete Vertragslehrpersonen, die die Einreihungserfordernisse erfüllen, trotz Ausschreibung der Planstelle (bzw. im Fall der Besetzung der PLanstelle gemäß § 90a Abs. 2 VBG) nicht gefunden werden (Bedarfslage). Die Verträge im Rahmen solcher Weiter- und Wiederbestellungen dürfen jeweils höchstens auf die Dauer eines Schuljahres befristet abgeschlossen werden."

Besonders erfreulich daran ist, dass unsere langjährigen Bemühungen in folgenden Punkten erfolgreich waren:

- Wird aufgrund der Bedarfslage und des Verwendungserfolges eine Beschäftigung über eine Gesamtdauer von fünf Schuljahren hinaus vorgesehen, ist das Dienstverhältnis auf unbestimmte Zeit zu verlängern.

- Soweit Personen mit Verträgen nach Artikel X bzw.§ 36 VBG im Dienstverhältnis stehen, deren Gesamtverwendungsdauer fünf Schuljahre bereits überschritten hat, sind die Dienstverträge (mit dem aktuell vereinbarten Beschäftigungsausmaß) als auf unbestimmte Zeit eingegangen umzustellen.

Hier geht's zum FCG-Rundschreiben vom 13. Juni 2019

Durchführung der Sprachstandsfeststellung mit MIKA-D keine Pflicht der DeutschlehrerInnen!
1. April 2019

Die Erhebung mit MIKA-D obliegt der Schulleitung. Die Schulleitung darf diese Aufgabe an LehrerInnen ihres Standortes delegieren, die zu deren Übernahme bereit sind. Die Mehrarbeit wird finanziell nicht abgegegolten. Die Durchführung der Testung findet im Einzelsetting statt und dauert pro SchülerIn durchschnittlich 20 Minuten, maximal jedoch 30 Minuten.Vor der Durchführung muss von der testenden Person eine Online-Schulung absolviert werden, die in drei Modulen stattfindet und 8 Einheiten zu je 45 Minuten umfasst.

Hier geht's zum neuen fcg.gefragt.geantwort.

Gemeinsam erfolgreich
1. März 2019

Im ÖPU-Wochenspiegel 7/2019 macht sich Herbert Weiß lesenswerte Gedanken über die neue Rekordstände erreichenden Mitgliederzahlen der GÖD und insbesondere der AHS-Gewerkschaft:

Obwohl seit der Veröffentlichung der Mitgliederzahlen des ÖGB für das Jahr 2018 nun schon etliche Tage vergangen sind, gehen mir einige Gedanken dazu nach wie vor nicht aus dem Kopf.
Einerseits erfüllen mich die neue Rekordstände erreichenden Mitgliederzahlen der GÖD und insbesondere der AHS-Gewerkschaft mit Freude, Stolz und Dankbarkeit. Sie sind für mich ein Beweis dafür, dass wir mit unserer Arbeit im Sinn unserer KollegInnen in deren Augen richtig lagen. Dankbar bin ich für die Arbeit zahlreicher KollegInnen, die in den letzten Jahren und Jahrzehnten auf verschiedensten Ebenen zu diesem Erfolg beigetragen haben...

Hier geht's zu Herbert Weiß' Kommentar vom 1. März 2019.